稀缺资源秘 精品泄密

韩门公子 · 短篇 · 31万字

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简介

你将他们从大学中要走,你从他们毕业后就开始将他们招进企业中进行培养,你说他们能对企业没有认同感吗?虽然说这种事情不可能是百分之百的保证每个人以后就会效忠企业,但相比较从社会上招进来的那些喜欢跳槽的员工,大学毕业生的忠诚程度还是值得肯定的。所以举办这样的活动,不但是能让大学生活变的丰富多彩,还能够借此机会铺平就业道路,何乐而不为之?

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