简介

“盛情难却，既然已站在这里，便简单的说两句，企业生存的长久与员工之间有密不可分的关联，关于对待员工，我只说几点，一，你奖励什么就会得到什么，二，不明确的奖励不如不奖励，三，在给予任务的同时附赠与信任，四，制定挑起来才能够得到的目标……”